Bienvenue dans le Guide d'Orientation eLene4work

Vous êtes étudiant-e ou jeune salarié-e et vous souhaitez vous différencier sur le marché du travail ?

Si oui, le Guide d'Orientation eLene4work est pour vous !

• Découvrez les compétences transversales et numériques les plus recherchées par les employeurs
• Parcourir les MOOCs les plus intéressants que nous avons sélectionnés pour vous
• Apprendre comment apprendre en ligne et tirer le maximum de bénéfices de votre expérience

Les compétences transversales – la clé de votre réussite ?

Les compétences transversales (ou « soft skills » en anglais) sont de plus en plus demandées par les employeurs. Ce sont souvent ces compétences qui font la différence entre deux candidats à l’embauche. Mais comment les mesurer ? Comment les étudiants et les jeunes salariés peuvent-ils démontrer ces compétences sur un CV ou un e-portfolio ? Quelles sont réellement les attentes des employeurs d’aujourd’hui et de demain ?

Le projet européen eLene4work s’attèle à la définition de ces compétences transversales, y compris celles dites socio-numériques, et propose une série d’actions et d’outils pratiques pour aider les jeunes talents à mieux comprendre les attentes des employeurs, à s’auto-évaluer en matière de compétences transversales et à se former tout au long de la vie par le biais de MOOCs et de Ressources Educatives Libres (REL).

Tout d'abord, qu'entendons-nous par ‘soft skills’ ?

“Les soft skills représentent une combinaison dynamique de compétences cognitives et méta-cognitives, interpersonnelles, intellectuelles et pratiques. Ces compétences transversales aident les individus à s'adapter et à se comporter de manière positive pour faire face aux défis de leur vie quotidienne et professionnelle avec efficacité”.

Voici une liste de compétences (numériques) transversales que vous pourriez vouloir développer et/ou mettre en évidence dans votre CV.