L'outil d'auto-évaluation eLene4work vous aide à identifier vos compétences (numériques) transversales.
Après avoir évalué votre niveau de compétences transversales via un questionnaire déclaratif, vous pouvez également identifier celles qui sont les plus importantes pour vous.
Ensuite, vous définirez votre propre programme d'apprentissage en analysant les résultats du questionnaire pour identifier vos points forts et les compétences à améliorer, et décider si vous souhaitez renforcer vos points forts et/ou combler vos lacunes.
N'oubliez pas de générer le fichier PDF à la fin de cette étape - vous aurez besoin d'une trace de cette auto-évaluation plus tard dans le processus.
Cette auto-évaluation est la première étape dans le parcours d'apprentissage eLene4work.
Une fois que vous aurez identifié les compétences transversales que vous souhaitez développer, vous pouvez utiliser le Guide d'Orientation pour sélectionner des MOOCs ou d'autres solutions d'apprentissage.
Il vous est vivement recommandé de tenir un journal personnel tout au long de votre apprentissage et de refaire l'auto-évaluation à la fin pour vérifier vos progrès.
Voir l'outil d'auto-évaluation. (En anglais uniquement.)
Cet outil d'auto-évaluation a été conçu en fonction des résultats de plusieurs travaux menés dans le cadre du projet eLene4work : revue de littérature, analyse d'outils existants et analyse comparative de l'état de l'art sur les compétences transversales et compétences transversales numériques, focus groupes étudiants/jeunes salariés, et enseignants/employeurs.
